介護付有料老人ホーム東海橋苑の求人・口コミ・夜勤体制まとめ|看護師・介護士の転職前チェックポイント

本記事は公開情報をもとに2026年9月時点で作成しています。

求人条件・入居状況は変更される可能性があるため、応募・入居を検討される場合は必ず施設・運営法人・求人媒体への直接確認をお願いします。

本記事の内容は公式サイトのみに基づくものではなく、求人媒体・第三者サイト等の公開情報を含みます。

最終的な判断・確認はご自身で行ってください。

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記事作成日:2026年09月23日 / 最終更新日:2026年09月23日

まずここだけ読めばOK

  • 医療依存度:胃ろう・経管栄養・在宅酸素療法・ストーマ・カテーテル・ペースメーカーなど、介護付き有料老人ホームとしては対応範囲の広い医療的ケアを掲げています。看護師は常勤3名・非常勤1名の体制です。
  • 夜勤体制:介護職の夜勤は入居者24人に対しスタッフ2人体制とされています。定員48名(複数ユニット制)に対する夜勤の総人数がそのまま倍になるかは、公開情報だけでは断定できません。
  • 応募前の要確認事項:2004年開設から20年以上が経過し口コミも一定数蓄積されている一方、看護師求人は本記事執筆時点で「一時募集休止」の状態です。応募時は看護師求人の再開状況を直接確認する必要があります。

転職おすすめ度

以下は本記事内の情報(求人条件・夜勤体制・医療依存度・法人分析・報道情報・合う人/合わない人)だけをもとにした目安であり、断定的な優劣を示すものではありません。

看護師向け

項目 評価 評価根拠
医療処置の専門性 ★★★☆☆ 胃ろう・経管栄養・在宅酸素療法・ストーマ・カテーテル・ペースメーカー等、介護付き有料老人ホームとしては幅広い医療的ケアに対応していますが、医療依存度の高い方に特化したホスピス型施設ほどの専門性ではありません
夜勤の負荷 ★★★☆☆ 看護師は日勤のみの勤務形態とされ、夜間の医療対応は主に介護職とオンコール体制が担う可能性があり、公開情報だけでは断定しづらい項目です
給与水準 ★★★☆☆ 月額33万円〜40万円(最低26万円〜)で、住宅型・介護付き有料老人ホームの看護師求人としては標準的〜やや高めの水準です
職場の安定性 ★★★☆☆ 運営会社は未上場の地域密着型事業者で、名古屋市内で複数施設を展開しています。上場企業と比べ財務情報の開示は限定的です
オンコール・急変対応の頻度 ★★★☆☆ 週1回の医師往診体制が口コミで評価されていますが、施設固有の急変対応・看取り件数の実績は公開情報からは確認できません

介護士向け

項目 評価 評価根拠
医療的ケアへの関与度 ★★★☆☆ 胃ろう・経管栄養・在宅酸素療法などへの対応を施設として掲げており、介護職も一定の医療的ケアの知識を求められる環境とみられます
夜勤の負荷 ★★★☆☆ 入居者24人に対しスタッフ2人体制とされ、一般的な介護付き有料老人ホームとしては標準的な水準です
給与水準 ★★☆☆☆ 正社員月収20万円台〜24万円台(手当含む)で、名古屋市内の介護付き有料老人ホームの水準としてはやや控えめな水準です
未経験からの挑戦しやすさ ★★★★☆ 「無資格OK」の求人があり、資格取得支援や正社員登用制度も整っているとみられ、未経験者にも挑戦しやすい環境です
職場の安定性 ★★★☆☆ 開設から20年以上が経過し運営実績はある一方、未上場企業のため財務基盤の詳細は公開情報からは確認できません

1. 介護付有料老人ホーム東海橋苑とはどんな施設か

名古屋市港区新船町、2004年開設、定員48名の介護付き有料老人ホームです。

項目 内容
施設名 介護付有料老人ホーム東海橋苑
所在地 愛知県名古屋市港区新船町三丁目1番地
施設種別 介護付き有料老人ホーム
運営法人 株式会社安里
開設時期 2004年6月1日
定員 48名(居室総数48室)
月額費用 16.8万円〜17.5万円程度
入居時費用 0円〜15万円程度
対応可能な介護度 要支援1〜2、要介護1〜5
対応可能な医療的ケア 介護食・流動食・嚥下食、糖尿病・インスリン、胃ろう、鼻腔・経管栄養、ストーマ、在宅酸素療法、カテーテル・尿バルーン、ペースメーカー、誤嚥性肺炎、喘息・気管支炎など

料金・入居状況は媒体・時期により差が見られます。

応募・見学時に最新情報を確認することをおすすめします。

2. アクセス

地下鉄名港線 東海通駅から徒歩13分程度、複数駅が利用圏内の立地です。

交通手段 内容
最寄り駅1 地下鉄名港線 東海通駅 徒歩13分程度(約1.1km)
最寄り駅2 あおなみ線 名古屋競馬場前駅 約1.2km
最寄り駅3 地下鉄名城線 港区役所駅 約1.3km
エリア特性 名古屋港に近い港区中心部、住宅街と港湾エリアが混在するエリア

最寄り駅からはやや距離があるため、車・自転車通勤が現実的な選択肢になりやすい立地です。

夜勤明け・早番時の実際の経路は求人票だけでは分からないため、見学時に自分の足で歩いて確認することをおすすめします。

3. 周辺環境

駅からは距離がありますが、近隣にコンビニ・クリニックが点在するエリアです。

カテゴリ 具体例
コンビニ ファミリーマート東海通駅前店、セブンイレブン(東海通駅より徒歩約3分圏内)
スーパー 港区内に複数のスーパーが分布(具体的な店舗名は現地での確認をおすすめします)
医療機関 週1回の医師往診体制あり(施設口コミより)。名古屋市港区内の内科・救急対応病院と連携
公園・緑地 名古屋港周辺の緑地・親水エリア

駅からの距離はあるものの、医師の定期往診体制など医療面のサポートが口コミで評価されています。

店舗の営業状況は変動するため、見学時に現地で確認することをおすすめします。

4. 地域の医療・介護ニーズ

高齢化率は約29.5%で名古屋市16区中3番目に高く、地価水準は市内でも控えめです。

指標 内容
名古屋市港区の高齢化率 約29.5%(2024年10月時点、名古屋市16区中3番目に高い水準)
人口・世帯数 約14万人・約6.6万世帯程度(2024年時点)
平均所得 港区固有データ未公表のため名古屋市平均(454万円程度、2025年)を参考値として記載
平均公示地価(2026年・住宅地) 約12万2,550円/㎡程度(名古屋市16区の中では控えめな水準)

港区は名古屋港を擁する臨海部のエリアで、高齢化率は市内でも上位に位置しています。

住宅取得・生活コストが比較的抑えられる一方、高齢者向け施設への需要は今後も一定程度見込まれるエリアといえます。

5. 周辺施設・競合環境

港区内には特別養護老人ホーム・住宅型有料老人ホーム・介護付き有料老人ホームなど多様な施設があります。

施設名 施設種別 最寄り駅からの目安距離
特別養護老人ホーム希望の郷 特別養護老人ホーム 東海通駅からバス便利用
縁樹 港 住宅型有料老人ホーム 港区甚兵衛通(区内)
ニチイケアセンター名古屋みなと 介護付き有料老人ホーム(大手法人) 港区入船(区内)
介護付有料老人ホーム吉祥舘 介護付き有料老人ホーム 港区内
ラ・ナシカあらこがわ 有料老人ホーム 港区内(荒子川周辺)

周辺は特養・住宅型・介護付きと施設種別が幅広く分布するエリアです。

いずれも本記事執筆時点でサイト内に個別記事は見当たりませんでした。

東海橋苑は開設から20年以上が経過し口コミが蓄積されている点、医療的ケアの対応範囲が比較的広い点で差別化されます。

6. 災害・地形・交通リスク

名古屋港に近い臨海部で、高潮・洪水双方の浸水想定区域に含まれる低地エリアです。

リスク項目 内容
高潮・洪水リスク 名古屋港に近い低地部にあり、高潮浸水想定区域・洪水浸水想定区域の対象エリア
地震リスク 南海トラフ巨大地震の想定で強い揺れが見込まれる沿岸部エリア
土砂災害リスク 平地の臨海部に立地、土砂災害の指定リスクは低め

沿岸部特有の高潮・浸水リスクがあるため、実際のリスクは名古屋市の公式ハザードマップでの確認をおすすめします。

避難経路・避難場所についても見学時にあわせて確認することをおすすめします。

7. 介護付有料老人ホーム東海橋苑の求人条件

看護師・介護職とも施設固有の求人情報があり、正看護師の月額は33万円〜40万円です。

求人媒体(看護roo!・キラケア等)に掲載された東海橋苑固有の求人情報をもとに整理しています。

金額は概算表現にしていますので、詳細・最新条件は必ず求人票を直接確認してください。

看護師(正・准看護師、日勤常勤)

項目 内容
給与 月額33万円〜40万円程度(最低26万円〜)
勤務形態 日勤のみ(常勤)、本記事執筆時点では一時募集休止
勤務時間 8:00〜17:00
休暇 4週8休以上
賞与 年2回
職員体制 総職員30名程度のうち看護師4名(常勤3名・非常勤1名)
待遇 車通勤可、寮あり

介護スタッフ(正社員・パート)

項目 内容
給与(正社員) 月収20万円台〜24万円台程度(諸手当含む)
給与(パート) 時給1,140円〜1,310円程度
夜勤手当 6,500円程度/回
資格手当 最大13,000円程度
処遇改善手当 15,000円〜24,000円程度
通勤手当 最大25,000円程度
職務手当 30,000円〜40,000円程度
必要資格 無資格可、介護職員初任者研修、介護福祉士のいずれか
待遇 社会保険完備、昇給制度、退職金制度、正社員登用制度あり

確認しておきたいポイント
– 看護師求人は本記事執筆時点で一時募集休止のため、応募前に再開状況を施設・求人媒体へ直接確認する
– 手当の種類が多いため、実際の月収に反映される手当の内訳(固定か変動か)を書面で確認する
– 開設から20年以上が経過した施設のため体制は安定しているとみられますが、直近の人員充足状況は個別に確認する

8. 夜勤はきつい?確認すべき人数と入居者数

介護職の夜勤は入居者24人に対しスタッフ2人体制とされています。

求人情報では「夜勤は、24人の入居者さまを2人のスタッフが見守りしています」と説明されています。

定員48名の施設でこの比率がそのまま適用される場合、複数ユニットに分かれて夜勤対応している可能性がありますが、夜勤スタッフの総人数が単純に倍(4名程度)になるかどうかは公開情報だけでは断定できません。

日中の人員体制については、別の求人情報で「入浴人数30人に対しスタッフ5人、日勤帯は早番3人・日勤6人・遅番3人程度」という目安が示されています。

看護師は日勤のみの勤務形態とされているため、夜間の医療対応は介護職員とオンコール体制が中心になっている可能性があります。

正確な人数・体制は公開情報だけでは断定できないため、面接での確認が必要です。

応募前に確認したいこと
– 夜勤時の実人数(ユニットごとの体制、フロア数)
– 夜勤帯における看護師の待機・オンコール体制の有無
– 急変時の対応フロー(提携医療機関への搬送手順)
– 夜勤明けの休日確保、連続夜勤の有無

口コミでは「アットホームな感じ」「担当のケアマネジャーが丁寧」といった好意的な声がある一方、夜勤帯の詳細な人員配置については口コミ情報だけでは確認できません。

見学・面談時に現場スタッフの様子を確認することが有効です。

9. 医療依存度と対応できるケアの範囲

胃ろう・経管栄養・在宅酸素療法・ペースメーカーなど、介護付き有料老人ホームとしては対応範囲の広い医療的ケアを掲げています。

施設情報では、以下のような医療的ケアへの対応が示されています。

対応可能とされる医療的ケア 備考
介護食・流動食・嚥下食 個別の状態に応じた食形態への対応
糖尿病・インスリン管理 定期的な血糖管理を想定
胃ろう・鼻腔・経管栄養 口から食事が摂れない方への対応
ストーマ管理 人工肛門・人工膀胱の管理
在宅酸素療法 呼吸器疾患のある方への対応
カテーテル・尿バルーン 排泄ケアの一環として対応
ペースメーカー 心疾患のある方の受け入れ実績を示唆
誤嚥性肺炎・喘息・気管支炎対応 呼吸器系の既往がある方への配慮

一般的な介護付き有料老人ホームと比較すると対応できる医療的ケアの範囲は広めですが、医療依存度の高い方に特化したホスピス型施設ほどの専門性ではありません。

看護師が日勤のみの勤務形態とされているため、夜間の医療的な急変時にどこまで対応できるかは、面接・見学での確認が特に重要です。

確認しておきたいこと
– 上記の医療的ケアについて、実際に何名程度の入居者が該当しているか
– 夜間の医療対応の体制(オンコール看護師の有無、提携医療機関との連携内容)
– 介護職員が対応する医療的ケアの範囲(喀痰吸引等の実施可否)
– 週1回とされる医師往診以外の、緊急時の対応フロー

10. 介護付有料老人ホーム東海橋苑の口コミを見るときの注意点

開設から20年以上が経過し、施設固有の口コミが一定数蓄積されています。

東海橋苑は2004年の開設から20年以上が経過しており、口コミサイト上に総合評価や具体的な口コミが複数件公開されています。

情報源によって評価の表記は異なり、ある口コミサイトでは100点満点中83点、別のサイトでは5点満点換算で3.61点という表記が見られます。

口コミで挙げられやすい論点 内容(傾向としての情報)
入居者の生活環境 「フロアの食堂に集まりテレビを見る」など、アットホームな雰囲気を評価する声が複数あります
医療体制 週1回の医師往診、緊急時の病院付き添いサービスへの評価が高い傾向です
入浴サービス 週3回の入浴機会があり、温泉由来の湯を使用している点が特徴として挙げられています
食事・ケア 個別対応のミキサー食など、きめ細かい対応が評価されています
スタッフ対応 ケアマネジャーの丁寧な対応を評価する声が複数見られます
費用面 入居一時金無料キャンペーンや月額費用の抑えめな水準を評価する声があります

口コミを読む際の注意点
– 投稿時期が古い場合、その後の体制変更(職員体制・料金等)が反映されていない可能性がある
– 評価スコアの算出方法はサイトによって異なるため、単純比較はできない
– 良い評価が多い一方、夜勤帯の詳細な人員配置など、口コミだけでは分からない情報もある

見学・面接の際に、実際の生活の様子やスタッフの対応を直接確認することが、口コミだけに頼らない判断材料になります。

11. 法人分析で見るべきポイント

運営は未上場の株式会社安里で、名古屋市港区を拠点に複数の介護施設を展開しています。

項目 内容
運営会社 株式会社安里
本社所在地 愛知県名古屋市港区新船町3丁目1番地
設立 2004年6月(東海橋苑の開設と同時期)
代表者 奥村拓氏(代表取締役)
従業員数 74名程度(法人全体、複数施設運営分を含む)
上場区分 未上場
運営施設 介護付有料老人ホーム東海橋苑、東海橋苑グループホーム東起(1号館・3号館)、小規模多機能ひがしおこし、東海橋苑居宅介護支援事業所

上場企業と比べて財務情報の開示は限定的ですが、開設から20年以上にわたり地域密着で複数施設を運営してきた実績がある事業者です。

制度面・待遇面の詳細は、上場グループ運営の施設とは異なる可能性があるため、面接時に個別に確認することをおすすめします。

12. 報道・行政情報の扱い

本記事執筆時点で、運営法人に関する行政処分や大きな不祥事報道は確認できませんでした。

株式会社安里および介護付有料老人ホーム東海橋苑について、行政処分情報や社会的に注目された不祥事報道は、本記事の情報収集範囲では確認できませんでした。

今後の状況変化に備え、応募検討時には名古屋市の介護サービス情報公表システム等で最新の指定状況を確認することをおすすめします。

13. 近隣施設と比較するポイント

夜勤体制・医療的ケア対応・費用水準を軸に、周辺の介護施設5件と比較するのが有効です。

施設名 種別 特徴
介護付有料老人ホーム東海橋苑 介護付き 開設20年以上、医療的ケア対応範囲が広め、夜勤24人にスタッフ2人体制
特別養護老人ホーム希望の郷 特別養護老人ホーム 田園地帯の落ち着いた環境、ユニットケア採用
縁樹 港 住宅型 月額費用が比較的抑えめ
ニチイケアセンター名古屋みなと 介護付き 大手法人運営
介護付有料老人ホーム吉祥舘 介護付き 港区内
ラ・ナシカあらこがわ 有料老人ホーム 荒子川周辺

東海橋苑は医療的ケアの対応範囲の広さと、開設から長期間蓄積された口コミの多さで他施設と差別化されます。

一方で、給与水準・夜勤体制・運営法人の規模は各施設で個別に確認が必要です。

14. 介護付有料老人ホーム東海橋苑が合う可能性がある人

  • 胃ろう・経管栄養・在宅酸素療法など、一定の医療的ケアに関わりながら介護の経験を積みたい方
  • アットホームな雰囲気の職場を重視する方(口コミで複数評価あり)
  • 無資格・未経験から介護職としてキャリアをスタートしたい方
  • 車通勤が可能で、駅からやや離れた立地でも通勤に支障がない方
  • 地域密着型の事業者で長く働きたい方

15. 介護付有料老人ホーム東海橋苑が合わない可能性がある人

  • 看護師として、夜勤を含むフルタイムの医療対応をしたい方(看護師は日勤のみの体制とされ、かつ求人自体が一時募集休止)
  • 上場企業グループならではの制度・福利厚生の手厚さを重視する方
  • 駅から徒歩圏内の通勤を希望する方
  • 給与水準について、介護職としてより高い水準を希望する方(業界内ではやや控えめな水準)
  • 開設から時間が経過した建物より、新しい設備を重視する方

16. 応募前に聞くべき質問

面接・見学の場で、以下を具体的に質問することをおすすめします。

  1. 看護師求人の再開時期の見込み(本記事執筆時点で一時募集休止のため)
  2. 夜勤の実際の人員体制(ユニットごとの人数、看護師のオンコール有無)
  3. 医療的ケアが必要な入居者の実際の人数比率、介護職員が対応する範囲
  4. 給与に含まれる各種手当の内訳(固定支給か条件付きか)
  5. 週1回とされる医師往診以外の、緊急時・夜間急変時の対応フロー
  6. 未経験者向けの研修制度・OJTの内容
  7. 離職率や勤続年数の目安、直近の退職理由の傾向(可能な範囲で)
  8. 車通勤の場合の駐車場の有無・費用

17. 紹介会社経由と自己応募はどちらがよいか

応募経路 メリット 留意点
求人媒体からの直接応募(看護roo!・キラケア等) 施設の求人票を直接確認でき、給与・条件のすり合わせを自分のペースで進めやすい 条件交渉や職場の内部事情の情報収集は自分で行う必要がある
転職・紹介会社経由(看護師・介護職向け人材紹介) 非公開求人や職場の内部情報(離職率・雰囲気等)を得やすい場合がある、条件交渉を代行してもらえることがある 紹介会社によって保有する情報の質・量に差があります。複数社に登録して情報を比較することが有効という見方もあります

未上場の地域密着型事業者への転職では、上場企業のように公開されている情報が少なく、内部の実情を事前に把握しづらい状況があります。

人材紹介会社が持つ内部情報を活用する価値は比較的高いといえます。

一方で、紹介会社ごとに取引実績のある施設が異なるため、複数のサービスを併用して情報を突き合わせることをおすすめします。

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18. 介護付有料老人ホーム東海橋苑に応募する前の現実的な評価

口コミ・医療的ケアの対応範囲は良好ですが、看護師求人が一時募集休止である点は要確認です。

介護付有料老人ホーム東海橋苑は、2004年に開設された、定員48名の介護付き有料老人ホームです。

開設から20年以上が経過しており、口コミも一定数蓄積されているため、他の新しい施設と比べて実際の運用実態を把握しやすい施設といえます。

胃ろう・経管栄養・在宅酸素療法・ペースメーカーなど医療的ケアの対応範囲は介護付き有料老人ホームとしては広めですが、看護師は日勤のみの体制で、本記事執筆時点では看護師求人自体が一時募集休止となっています。

介護職の給与水準は業界内でやや控えめですが、無資格からの挑戦のしやすさや手当の種類の多さは評価できるポイントです。

最終的な判断は、本記事のような公開情報の整理だけでなく、実際の見学・面接での確認、可能であれば人材紹介会社経由での内部情報収集を組み合わせて行うことをおすすめします。

情報の取得方針について

本記事の口コミ・評判に関する記載は、OpenWork・Indeed・エン転職などログインしないと詳細が閲覧できない口コミサイトの内部情報を直接参照していません。

検索結果や外部メディア記事など、ログイン不要で確認できる公開範囲の情報のみを情報源としています。

個別の投稿内容そのものではなく、繰り返し言及される論点を中心に、一般的な傾向として整理しています。

出典

※本記事は上記情報源をもとに2026年9月時点で作成した参考情報であり、施設の最新の条件・状況を保証するものではありません。

※応募・入居の判断にあたっては、必ず施設・運営法人・求人媒体への直接確認をお願いします。

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